Čtvrtý čtvrtek v dubnu je každý rok vyhrazen pro Den vezměte naše dcery a syny do práce. Pokud chcete, aby se vaše dítě účastnilo těchto zábavných aktivit, poraďte se nejprve s jeho školou, protože jsou neoficiální prázdniny, které všechny okresy neuznávají jako omluvenou absenci.
Aktivity pro mladší děti
Zatímco pokyny o prázdninách doporučují, abyste přivezli pouze děti ve věku od osmi let, určitě můžete vzít děti ve věku od pěti let, pokud jim nebude hrozit nebezpečí zranění. Udržujte čas v práci na několik hodin spíše než celý den, protože děti mladší osmi let mají menší rozsah pozornosti.
Čas příběhu mé profese
Vyberte si obrázkovou knihu související s vaší kariérou a uspořádejte příběh, kde si knihu přečtete a poté se věnujete řemeslu. Pokud jste v policejních složkách, přečtěte si Důstojníka Buckle a Glorii od Peggy Rathmannové, pak nechte děti vybarvit a vystřihnout hvězdičky a napsat „děkuji“policistům stejně jako děti v příběhu. Ti, kteří pracují ve výrobě, si mohli přečíst Splat the Cat I Scream for Ice Cream na základě postavy od Roba Scottona a poté dát dětem kostky a řemeslné potřeby, aby si postavily vlastní mini továrnu.
Seznam před a po
Na začátku dne požádejte děti, aby vymyslely všechny věci, které si myslí, že děláte v práci každý den. Děti mohou své nápady psát na obří nasucho smazatelnou tabuli nebo poznámkový blok. Až se dozvíte o své práci, požádejte děti, aby vytvořily nový seznam toho, co vás skutečně viděly nebo slyšely dělat. Je to skvělá skupinová aktivita, kterou mohou dělat všechny děti v práci společně, nebo to může být individuální úkol.
Redesign loga
Ukažte svému dítěti položky, které obsahují logo vaší společnosti. Vysvětlete, co všechny prvky znamenají a proč byl vybrán tento obrázek. Dejte dětem barvicí potřeby a požádejte je, aby vytvořily nové logo společnosti. Nechte z těchto log vyrobit magnety, přívěsky na klíče nebo trička a poté je pošlete každému dítěti jako památku po jeho návštěvě.
Úprava kanceláře
Mnoho moderních pracovišť zahrnuje zábavnější, aktivnější a lákavější pracovní prostředí. Dejte dětem nějaké dekorace, jako jsou plakáty a závěsné bannery, a volte vládu nad společným prostorem, jako je jídelna, kóje nebo podatelna. Rodiče mohou dohlížet a pomáhat s logistikou.
Aktivity pro starší děti
Zapojte děti ve věku od osmi do dvanácti let do svých skutečných každodenních úkolů, jako jsou schůzky, dokumentace nebo prezentace, abyste jim dali dobrý pocit z toho, co děláte.
Selfie Scavenger Hunt
Nechte své dítě cestovat po pracovišti se svým mobilním telefonem nebo s vaším, protože loví konkrétní lidi, které jste uvedli. Když každou osobu najdou, musí si udělat selfie a poté pomocí možností úprav napsat na obrázek, co je práce této osoby. Zeptejte se zaměstnanců, než je zařadíte na seznam, aby mohli být připraveni na spoustu zábavných vyrušení.
Vstupní a výstupní rozhovory
Když děti přijdou, nechte je osobně se setkat s nadřízeným na falešném pohovoru, kde mohou popsat všechny své dovednosti a proč tam chtějí pracovat. Než děti odejdou na den, ať se sejdou jako skupina, aby se podělili o to, co se jim nejvíce líbilo, co se jim na práci nelíbilo a jaké změny navrhují.
Živé zpravodajství
Vyzbrojte děti kamerami a požádejte je, aby udělaly rozhovory s různými zaměstnanci o jejich práci a společnosti. Nechte je napsat otázky předem a nechte je schválit členem vedení. Mohou pak pomoci sestavit videa do krátké reklamy pro vaši společnost. Zveřejněte reklamu na svých kanálech sociálních médií, aby byla aktivita smysluplnější a zábavnější.
Přednáctiletá doba
Den předtím, než přivedete své dítě do práce, zanechte poznámky, jako byste to udělali někomu, kdo vyplňuje, zatímco vy si vezmete volno. Děti budou muset dokončit své povinnosti bez vaší velké pomoci, než se vydají na den domů. Snažte se nabízet pouze informace, například kde najít určité materiály nebo osoby.
Prodejní tým Superstar
Pokud vaše práce zahrnuje jakýkoli typ prodeje, zmocněte a vyzvěte své dítě, aby splnilo prodejní cíl pro daný den. Zapište si cíl pomocí cílového teploměru nebo podobného obrázku, abyste viděli jejich pokrok v průběhu dne. Nechte je, aby se zákazníkům představili a udělali vše pro to, aby prodávali pouze s krátkým zaškolením předem. Nabídněte ceny za dosažení různých úrovní svého cíle.
Ukaž své pracovní dovednosti
Vezmete-li své dítě do práce, získáte příležitost trávit více času spolu a naučíte je o své práci a pracovních dovednostech, které mohou potřebovat pro svou budoucnost. Využijte tuto příležitost k zapojení dětí všech věkových kategorií do pracovní síly a pomozte vaší společnosti nabýt rodinnou atmosféru.
